Santo Domingo, República Dominicana.– La Confederación Nacional de Unidad Sindical (CNUS), la Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC) y la Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos (CNTD) afirmaron que la insistencia del sector empleador con la reclasificación salarial tiene como objetivo lograr una reducción significativa de los salarios, lo que contribuiría a ensanchar los niveles de pobreza y desigualdad entre los trabajadores y la población dominicana.
Indicaron que frente a esa intransigencia de los empleadores, las centrales sindicalesprotestarán frente a la Torre Empresarial de la avenida Sarasota el jueves 30 de este mes a partir de las 10:00 de la mañana.
“La propuesta de los empresarios extraída de la que establece la Ley 187-17 que establece un Régimen Regulatorio para el Desarrollo y Competitividad de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (MIPYMES), convertiría a una empresa grande en pequeña y a una mediana en micro, para evadir no solo sus contribuciones al fisco sino para continuar justificando los salarios deprimidos que pagan a sus trabajadores”, manifestaron.
En ese sentido proponen clasificar empresas de acuerdo a las resoluciones emitidas por el Comité Nacional de Salarios que aplican para el periodo Junio 2017 – junio 2019, basada en los siguientes parámetros: Grande: Empresas industriales, comerciales o de servicios, cuyas instalaciones o existencias, o el conjunto de ambos elementos, igualen o excedan de la cifra de cuatro millones de pesos dominicanos (RD$4, 000,000.00); mediana, las que igualen o excedan dos millones de pesos dominicanos (RD$2, 000,000.00) y no excedan la cifra de cuatro millones de pesos dominicanos (RD$4, 000,000.00 y pequeña que no excedan de la cifra de dos millones de pesos dominicanos (RD$2, 000,000.00).
