Trabajadores chilenos tienen los mejores salarios de República Dominicana

En marzo de este año, al menos 36.701 extranjeros de 19 nacionalidades diferentes (entre latinoamericanos, europeos y Á) se registraron como cotizantes al sistema de seguridad social dominicano. (SDSS). La gran mayoría de ellos (13) reciben un salario promedio superior a los RD$100,000.

Pero, según el Boletín Estadístico de la Tesorería de la Seguridad Social (TSS), ¿cómo pueden recibir el salario los extranjeros? trabajadores de nacionalidad chilena, que suman 172 personas y ganan un promedio de RD$160,076.

Mientras que las brasileñas, cuyo número de trabajadoras domésticas es de 193, ocupan el segundo lugar, percibiendo un salario promedio de RD155,127. .

Al analizar las diferentes nacionalidades y sus salarios, encontramos que los trabajadores extranjeros de América Latina y el Caribe ganan más que los de Europa.

Y, en términos de tipo de género , el 67.24% de ellos son hombres, mientras que las mujeres representan el 32.76%.

De todos los trabajadores extranjeros que trabajan actualmente en el país, los chinos son los que reciben el salario promedio más bajo, con solo RD$19,372. seguidos de los haitianos que reciben un salario contributivo de RD$22,930.

Los siete países con mayor número de trabajadores extranjeros cotizando al SST son: Haití con 14,951, Venezuela con 8,817, Colombia con 1,938, España con 1.645, Cuba con 1.309, Estados Unidos con 1.182, México con 692 e Italia con 683. Alemania tiene el menor número de trabajadores cotizantes, con 232.
En el sector económico, la contribución de empleados extranjeros es la más alta centrándose sobre el sector “Servicios” (24.812), según TSS.

“Otros sectores con mayor aportación de empleados extranjeros son: comercio (6.361), otros servicios (5.611) y hoteles, bares y restaurantes (3.221)”, dice el informe.

Estos trabajadores extranjeros se dividen en extranjeros con tarjeta y expatriados sin tarjeta.
TSS explica que los extranjeros a los que se les emiten tarjetas quienes cuenten con documentos de identificación emitidos por la Comisión Central Electoral (JCE); mientras que quienes no tengan este documento serán agregados al registro del TSS utilizando su número de seguro social (NSS) de conformidad con lo dispuesto en el Decreto 96-16 que modificó el reglamento del TSS.