La brecha de género digital no es una cuestión del futuro

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José Torres, Director Gerente, Análisis de Comunicación e Centro de Investigación (Caesco). No solo es una escasez de acceso a Internet y dispositivos técnicos, sino que es una desigualdad estructural que afecta principalmente a las mujeres y no se acerca con urgencia, ampliando aún más las brechas económicas y sociales dentro del país. La conectividad está en curso en las ciudades, pero miles de mujeres en las comunidades rurales todavía están eliminando. Esto no solo se debe a la falta de infraestructura, sino también a obstáculos económicos, educativos y culturales. Las mujeres representan a la mayoría de ellas en las aulas universitarias, pero esto plantea preguntas importantes. ¿Está este vacío lo suficientemente cerrado como para llenar este vacío? La alfabetización digital sigue siendo un tema excepcional, y son las mujeres las que tienen mayores desafíos para participar plenamente en el mundo digital. En este sentido, el progreso se realizó parcialmente sin abordar el problema en la ruta. Las mujeres estuvieron representadas en 2022 con 82.4 ‘, pero aquellos que tienen teléfonos inteligentes en comparación con los hombres con 79.9 tienen un uso limitado en sus especialidades. La brecha del mercado laboral se vuelve aún más clara. En los países desarrollados, la participación de las mujeres en el sector tecnológico de la República Dominicana todavía tiene bajos representantes en áreas como programación, ciencia de datos e inteligencia artificial. ¿resultado? Oportunidades de empleo más bajas de alta calidad y mantenimiento de brechas salariales. Los países que no invierten en capacitación digital para mujeres desperdician la mitad de su talento (más de la mitad, según el sector). Muchos estudios han demostrado que el acceso a la educación y la tecnología no solo mejora la calidad de vida, sino que también promueve el crecimiento económico en la comunidad. Asegurar el acceso a Internet no es suficiente. Es importante promover la educación digital de los programas de diseño desde la infancia, donde más niñas y jóvenes están motivadas para interesarse en la tecnología. No se trata solo de abrir un centro de capacitación, sino también de cambiar la mentalidad social que considera que la tecnología es una disciplina principalmente masculina. Desde la alfabetización básica hasta las habilidades avanzadas en programación digital y emprendimiento, es urgente implementar programas de capacitación digital centrados en las mujeres. También se necesitan incentivos para promover la participación de las mujeres en habilidades como becas, tutoría y programas laborales. Además, el acceso a dispositivos asequibles y garantía de conectividad es extremadamente importante, especialmente en las regiones en peligro de extinción. Se necesitan otras mujeres en altos roles en el sector técnico que rompe los estereotipos de género que inspiran nuevas generaciones y continúan limitando el desarrollo profesional para muchos. Ese es el problema actual. Si continuamos posponiendo soluciones, el país continuará desperdiciando el talento de miles de mujeres que podrían liderar el desarrollo tecnológico y económico. La República Dominicana no puede permitirse continuar moviéndose en el camino. La tecnología es una ruta de avance, pero solo si es accesible para todos. Y eso significa que sin excusas, la brecha de género digital estará completamente cerrada.