Fuente: Presidencia de la República Dominicana
Nuevo hito en la formación digital dominicana en el Pabellón de la Fama del Deporte
En el acto llevado a cabo en el Pabellón de la Fama del Deporte Dominicano, ubicado en el Centro Olímpico, Guido Gómez Mazara, presidente del Consejo Directivo del Instituto Dominicano de las Telecomunicaciones (Indotel), destacó que la graduación de estos participantes simboliza un avance concreto del programa, que hasta ahora cuenta con 5,000 personas certificadas, reflejando una generación renovada de talento digital capacitada para atender las exigencias del mercado y contribuir al desarrollo económico.
Señaló que los campos con mayor demanda de formación incluyen ciberseguridad, ciencia de datos, inteligencia artificial, desarrollo web full stack y marketing digital, áreas que evidencian las tendencias globales y posicionan al país con las habilidades más solicitadas en la economía digital. “Hoy no solo estamos graduando participantes, sino consolidando una generación preparada para competir en la economía digital y aportar al crecimiento del país con talento y conocimiento”, afirmó.
República Dominicana se establece como referente regional en talento tecnológico
Óscar Dueñas, CEO de Cymetiq Group, manifestó que la formación de 5,000 jóvenes en habilidades digitales 4.0 representa un giro significativo en el desarrollo económico nacional y ubica a la República Dominicana como un nuevo líder regional en talento tecnológico.
El ejecutivo resaltó que este éxito obedece a un liderazgo claro y una inversión estratégica en capital humano. En ese marco, agradeció al presidente Abinader por su visión, así como al presidente de Indotel y al Banco Interamericano de Desarrollo (BID) por apoyar esta iniciativa.
Dueñas explicó que el mercado global enfrenta una escasez estructural de profesionales en áreas tecnológicas, incrementando la necesidad de talento confiable, bilingüe y altamente competitivo. En este contexto, aseguró que la República Dominicana responde con hechos al contar ya con 5,000 especialistas listos para integrarse a proyectos regionales y globales.
Asimismo, afirmó que el país evoluciona de ser un destino turístico reconocido mundialmente a consolidarse como el “Silicon Island” del talento digital para Latinoamérica y el mundo, sustentado en capital humano capacitado y listo para generar valor. En ese sentido, hizo un llamado a empresas, gremios y líderes tecnológicos —incluyendo Microsoft, Google y Amazon— a poner su atención en la República Dominicana.
“Aquí no hablamos de promesas futuras, sino de profesionales preparados para incorporarse a sus equipos de innovación, tecnología y transformación digital. Al contratarlos, no solo llenan una vacante; suman un activo estratégico que impacta directamente la productividad y competitividad de sus organizaciones. Desde hoy, la República Dominicana exporta talento digital de clase mundial y esto es solo el comienzo”, aseguró Dueñas.
Talento Digital articula formación y productividad mediante dos rutas
La iniciativa Talento Digital se sustenta en dos rutas que vinculan formación con productividad. La Ruta de Empleabilidad integra a más de 20,900 personas preparándose para ingresar al mercado laboral digital; mientras que la Ruta de Emprendimiento agrupa a más de 2,300 dominicanos desarrollando habilidades para crear empresas y generar empleo.
La mayoría de los participantes son jóvenes: más de 28,000 tienen entre 16 y 34 años, lo que convierte esta iniciativa en una apuesta directa por el futuro productivo nacional y por fortalecer la soberanía digital desde el talento.
En cuanto a distribución geográfica, Talento Digital está presente en todo el territorio nacional, con mayor concentración en la región Ozama (más del 58 %) y una expansión activa hacia el Cibao, el Sur y otras regiones emergentes. Las provincias con mayor participación son Santo Domingo (42 %), Distrito Nacional (16.3 %) y Santiago (9.6 %), en un proceso orientado a democratizar el acceso a la formación tecnológica.
Esta iniciativa se proyecta como una plataforma para desarrollar capacidades: reduce brechas digitales, fortalece la empleabilidad, impulsa el emprendimiento tecnológico y posiciona a la República Dominicana como un centro de talento regional con historias de superación detrás de cada certificado.
Acerca de Talento Digital
Talento Digital es un programa gratuito de capacitación en habilidades digitales impulsado por Indotel, acompañado por Cymetria y respaldado por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), cuyo objetivo es potenciar la empleabilidad y fomentar el emprendimiento tecnológico.
El programa se implementa mediante dos rutas —Empleabilidad y Emprendimiento— enfocadas en competencias altamente demandadas como ciberseguridad, ciencia de datos, inteligencia artificial, desarrollo web full stack y marketing digital, con cobertura nacional y diversidad participativa.
Este contenido fue hecho con la asistencia de una inteligencia artificial y contó con la revisión del editor/periodista.
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