Este contenido fue hecho con la asistencia de una inteligencia artificial y contó con la revisión del editor/periodista.
Denver no sabe programar, ni falta que le hace. Este Golden Retriever, con su mirada que conquista y energía inagotable, fue nombrado Director de la Felicidad en Harvested Robotics, una startup india de tecnología robótica y agrícola. ¿Sus responsabilidades? Estar presente, menear la cola y robar sonrisas como solo un can puede hacerlo.
Cabe destacar que el perro que obtuvo un cargo directivo (ni siquiera sabe leer o escribir)
La noticia fue compartida por Rahul Arepaka, cofundador de la startup, en una publicación de LinkedIn que se hizo viral. “Él no programa. No le importa. Solo aparece, se roba los corazones y mantiene la energía”, escribió. Y sí, Denver hace exactamente eso: recorre la oficina y se pasea por los escritorios de sus compañeros de “trabajo”, detecta bajones anímicos e irrumpe en las reuniones como un gerente de bienestar emocional… ¡pero con patas!
La decisión de nombrar a Denver como director, vino acompañada de otra gran decisión de la empresa: convertirse en una oficina “pet friendly”, donde los empleados pueden llevar a sus mascotas al trabajo.
Oficinas “pet friendly”: una tendencia en auge y un plus para el bienestar mental
Esto no es solo una moda, va más allá. Según un informe de la Fundación Affinity, el 85% de quienes trabajan en oficinas donde se permiten animales reportan menos estrés y menos ausencias.
Los equipos mejoran su comunicación y el ambiente laboral se torna mucho más saludable. Harvested Robotics, fundada por estudiantes de la Universidad Mahindra, lo entendió desde el principio. No solo innovan en agrotecnología, también en bienestar organizacional, y Denver es el reflejo de esta filosofía.
Denver: más que una mascota, un miembro del equipo
No responde correos, ni arregla errores de programación, pero el impacto que genera en cada uno de los miembros de esta startup es evidente. Desde que llegó, se convirtió en el alma de la oficina. Ya sea durmiendo plácidamente en una esquina o irrumpiendo en reuniones con su cara feliz y como si fuera el dueño de la empresa, su sola presencia alivia el estrés y fortalece el sentimiento de comunidad.
Y con los beneficios de ser director, goza de ventajas especiales como: descanso ilimitado, snacks a su antojo, amor y compañía asegurados.
¿Por qué incorporar mascotas al entorno laboral?
Estas son algunas razones por las que más empresas están integrando animales de compañía a sus espacios de trabajo:
Reducción de la ansiedad y el estrés laboral
Empresas como Google, Amazon y ahora Harvested Robotics ya lo entendieron: las mascotas no son una distracción, sino aliadas del bienestar.
Un cambio cultural con patas y corazón
En un mundo donde la tecnología avanza sin pausa, recordar que la empatía, el afecto y la alegría también son clave es más importante que nunca. Denver, sin buscarlo, se volvió símbolo de esa idea. No escribe código, pero sin duda llena de emociones positivas a todos los que lo rodean.
El simple hecho de ayudar a disminuir la ansiedad, ya es invaluable y todo a cambio de caricias, atención veterinaria, alimento, no es mucho pedir, la verdad.
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